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GoWork Avis : Faut-il Faire Confiance à Cette Plateforme ?

Vous cherchez des retours d’expérience sur GoWork avant de consulter ou publier un avis ? Bonne nouvelle, vous êtes au bon endroit. On va décortiquer ensemble cette plateforme qui fait beaucoup parler d’elle, et pas toujours en bien.
C’est Quoi Exactement GoWork ?
GoWork est une plateforme venue de Pologne qui s’est installée sur le marché français via gowork.fr. Le concept ? Permettre aux employés, candidats et clients de noter et commenter les entreprises avec un système d’étoiles, un peu comme on le ferait pour un resto ou un hôtel.
La plateforme se concentre surtout sur des infos concrètes : les conditions de travail, les salaires réels, l’ambiance en entreprise… Bref, tout ce qu’on aimerait savoir avant de signer un contrat, surtout dans des secteurs comme le transport routier.
Comment Ça Marche Concrètement ?
L’idée de départ est plutôt sympa. Les utilisateurs peuvent poster des avis anonymes sur des entreprises spécifiques. Dans le secteur du transport, on trouve par exemple des commentaires sur Travelis, Transports RBL et plein d’autres boîtes.
Les retours portent généralement sur :
- Les salaires pratiqués (avec des chiffres précis, genre 1 747 €/mois pour un chauffeur en CDI)
- Le management et la qualité de l’encadrement
- L’organisation interne de l’entreprise
- Le turn-over, qui en dit long sur l’ambiance
La plateforme propose aussi des classements mensuels des meilleurs employeurs et permet de poser des questions ou de vérifier des offres d’emploi. Jusqu’ici, rien de choquant.
Le Gros Problème : Les Accusations d’Arnaque
Et c’est là que ça se gâte sérieusement. GoWork fait l’objet de nombreuses plaintes en France, et les accusations sont plutôt lourdes.
Le scénario qu’on retrouve régulièrement ? Des faux avis négatifs apparaissent mystérieusement sur des entreprises. Peu de temps après, GoWork contacte ces mêmes entreprises pour leur proposer… un abonnement payant permettant de supprimer ces avis.
Vous voyez le problème ? C’est ce que plusieurs sites anti-arnaques qualifient carrément d’escroquerie. La méthode est rodée : on crée le problème, puis on vend la solution.
Des Actions en Justice en Cours
Les choses ne s’arrêtent pas aux simples plaintes sur internet. Des actions collectives judiciaires sont actuellement en cours contre GoWork. Les opérateurs polonais de la plateforme font face à des condamnations potentielles pour leurs pratiques.
Trustpilot et Signal-Arnaques regorgent de témoignages d’entrepreneurs excédés par ces méthodes douteuses. La réputation de GoWork dans la communauté des anti-arnaques est clairement dans les choux.
Que Faire Si Vous Êtes Professionnel ?
Si vous êtes chauffeur indépendant, patron d’une petite boîte de transport ou entrepreneur dans l’automobile, voici quelques conseils :
Surveiller sans s’engager : Vous pouvez vérifier ce qui se dit sur votre marque ou observer la concurrence pour votre stratégie SEO. Certaines pages listent des infos qui peuvent être utiles pour comprendre le marché.
Éviter toute interaction commerciale : Vu les risques juridiques et la réputation sulfureuse de la plateforme, mieux vaut garder ses distances. N’acceptez aucun abonnement payant, surtout si c’est pour « nettoyer » des avis suspects.
Documenter les abus : Si vous constatez des faux avis sur votre entreprise, faites des captures d’écran et consultez un avocat. Vous n’êtes probablement pas le seul dans ce cas.
Le Verdict Final
GoWork avait peut-être de bonnes intentions au départ, mais la plateforme s’est clairement égarée en route. Entre les accusations de faux avis, les pratiques commerciales douteuses et les procédures judiciaires en cours, il y a de quoi être plus que méfiant.
Pour les candidats qui cherchent des infos sur un employeur, mieux vaut privilégier des sources plus fiables et diversifier ses recherches. Pour les entreprises, restez vigilants mais ne tombez pas dans le piège des abonnements payants.
La transparence sur les conditions de travail, c’est important. Mais quand ça se transforme en racket déguisé, on n’est plus du tout dans le même registre.















